Nuestro equipo ejecutivo asistió recientemente a una sesión de formación sobre juicios simulados, que incluyó un informe sobre el marco normativo, las leyes pertinentes (UK-HSAW 1974), varios estudios de casos recientes, cómo funcionaría el enjuiciamiento, el simulacro de juicio en el que se representó un caso, mientras los delegados actuaban como jurado. También hubo una sesión informativa a cargo de un abogado en ejercicio. 

El evento fue increíblemente estimulante y una oportunidad de aprendizaje invaluable. 

Si bien la sesión se centró en las leyes de salud y seguridad integrales y establecidas desde hace mucho tiempo en el Reino Unido, principios similares se aplican a muchas otras jurisdicciones en las que operamos. 

El escenario 

• Obra
• Madera transportada como carga suspendida por un manipulador telescópico
• Condiciones meteorológicas cuestionables
• Falta de una evaluación adecuada de los riesgos
• No se ha demostrado la competencia del conductor
• No seguir los procedimientos documentados
• El vehículo volcó, lo que resultó en una víctima mortal
• Conductor procesado por Homicidio por Negligencia Grave y delitos de Salud y Seguridad en el Trabajo. 

Homicidio por negligencia grave (Reino Unido): 

• Delito de derecho común (la jurisprudencia sienta precedentes)
• Reservado para los delitos más graves
• Enjuiciamiento contra las personas
• Existía un deber de cuidado
• Ese deber fue incumplido
• Causalidad de la fatalidad (o múltiple)
• El fracaso (acto u omisión) fue tan reprobable
• La acusación debe demostrar una alta carga de la prueba, más allá de toda duda razonable
• Condena por un jurado en un tribunal de la Corona
• Penas en caso de condena - Penas privativas de libertad

El mensaje clave que surgió de esta capacitación fue que la evaluación de riesgos es fundamental para planificar y llevar a cabo el trabajo. La evaluación de riesgos debe ser adecuada y suficiente y reducirse lo más bajo posible (ALARP). Si los riesgos no pueden mitigarse adecuadamente, entonces la actividad no debe continuar, y las evaluaciones de riesgos deben comunicarse a todos los involucrados y deben ser seguidas por todos los involucrados. 

Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo - 1974 

• Derecho Estatutario
• Enjuiciamiento contra particulares y empresas
• Múltiples delitos separados dentro de la ley
• No es necesario que ocurra ningún accidente, lesión o incidente, solo que el riesgo exista.
• Una vez que el HSE ha demostrado que el riesgo existía, la carga de demostrar que lo han gestionado adecuadamente recae en el demandado o acusados.
• Las penas incluyen penas privativas de libertad y multas significativas